由于人力资源管理师证书作用很大，在许多场合需要此证，比如：求职、晋升、资质年审等等，考生在报名的时候难免有很多疑惑，人力资源管理师小编浅析“人力资源管理师报名入口官网、报考新规（几号几时开始报名）”，接下来让我们共同来学习一番！

人力资源管理师报名入口

大家是不是非常好奇现在新版的人力资源管理师应该在哪里报名考试呢？尤其是当很多的人在官网上没有找到报名入口后更是想要通过网上了解在哪里报名，下面详细介绍一下官方报名入口在哪里。

自从人力资源管理师证书改版以后现在的新版人力资源管理师是无法直接通过官网报名的，因为在官网上都没有报名入口的，而现在想要报名的朋友只能通过专业的报考老师详细的了解在哪里报名，因为官网直接开通了专属人力资源管理师报名入口，通过这个入口才能提交相关资料报名考试。

人力资源管理师都是在各自省份报名考试的，所以每一个省份报考要求都是不一样的，所以当我们想要报名的时候我们首先是要满足最低学历要求高中及同等学历，或者是从事相关工作经验满足4年的考生才能通过当地进行报名考试。

一、人力资源管理师可以考生自己报名吗?

答：可以，但是要看是否符合报考条件，符合的话可以直接去鉴定中心申报(如果有开通网报入口，可以网上报名)，如果想要进一步了解报名情况，可通过联系各地鉴定中心的网站了解报名情况。

人力资源管理师考试报名方式有三种：个人网上报名、现场报名和机构报名。其中网上报名入口一般为当地职业技能鉴定中心官网或组织考试机构的报考平台官网，在报考公告中通常会给出具体的报名网址。由于目前人力资源管理师各地组织考试，所以各地人力资源管理师考试报名方式不一，流程也不一样，具体的人力资源管理师考试报名方式以当地发布的报考公告为准。

二、人力资源管理师的考试时间：

考试安排一年只有两次，在上半年的5月份和下半年的11月份都有考试，一般考试都是在周六日进行，具体的考试时间培训机构会在考试前两个月左右通知考生的;考试的报名时间一般是在考试前两个月左右甚至是更早的时间，报名越早学习备考时间也会越充裕，所以考生报名一般都比较早。

三、人力资源管理考试答题技巧

一、在答题一切顺利的情况下按照题目顺序答题

在安排答题顺序时通常应该按照题目顺序，题目本身顺序的安排也是有一定依据的，绝大多数是从易到难，从简单到复杂。在做题过程中，如果一切顺利，没有牵绊的情况下按照试卷本身顺序答题即可。

二、答题时见到出乎自己想象程度的题先跳过

如果在答题过程中，见到出乎自己想象程度的难题，不要拘泥于按部就班一步一步地按题目解答。比如，自己在复习时对有关内容掌握得不好，考试时却恰恰遇到这样的题目，可以先答后面的题目。

三、不要为解一个难题花费太多时间

难题一般情况下对于所有考生来说都是个耗时耗力的题目。(排除因为某块知识点不熟悉而解不出来的题目)所以在其他题目不能准确把握的情况下对难题先暂时放一放。

因为难题的分数不一定很高，并且耗时较多，如果将这些时间投入在准确把握基础题目上面，得到的分数会更有保障。

四、客观题上不要浪费过长时间

历年考试中，有的考生在客观题上花费了太多的时间，以至于部分计算分析题、综合题由于没有时间而来不及做，白扔了不少分。

要学会放弃，不会做的题就放弃掉，省出时间研究会做的题，并尽量做到会做的题一定要准确，要得分，要做到有所不为，然后才能做到有所作为。

五、留出足够时间给计算分析题和综合题

先做完客观题之后要求考生要注意留出充足的时间给计算分析题、综合题。原因是这部分每个题目的分值都比较大，对于耗时过长分值又较小的题目也可以先放一放，等做完其他题目回过来再做。

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